Novinky

Docentka Adriana Wiegerová: Ženy si musí vybojovat větší respekt

Zakladatelka Ústavu školní pedagogiky na Fakultě humanitních studií Univerzity Tomáše Bati ve Zlíně, autorka a spoluautorka řady monografií, studií a příspěvků v domácích i zahraničních časopisech.  Jen krátký výčet úspěchů docentky Adriany Wiegerové, která v rozhovoru pro NKC – gender a věda hovořila o lásce k pedagogice, srdcových tématech i o tom, jaké to je být v České republice vědkyní.  Vaším oborem je preprimární a primární pedagogika, zabýváte se malými dětmi a učiteli, kteří s nimi budou pracovat. Jak se...

Umělá inteligence a gender: Přednáška Giny Neff

Mají umělé inteligence gender? Je možné, že skrze ně reprodukujeme genderové stereotypy? A kolik žen se podílí na vytváření inteligentních systémů, které ovlivňují zdravotnictví, bezpečnostní složky či vzdělávání? Těmto otázkám se bude věnovat ve své přednášce exkluzivní hostka NKC – gender a věda, profesorka Gina Neff, vedoucí vědecká pracovnice a docentka na Oxfordském internetovém institutu a na katedře sociologie Oxfordské univerzity, která se specializuje na inovace, digitální transformaci průmyslových odvětví a způsob, jakým nové technologie...

Najděte si vlastní mentoringovou cestu

Vedete mentoringový program? Chcete si nějaký založit? Chcete se nějakého zúčastnit? Inspiraci najdete v našich mentoringových novinkách. V posledním měsíci proběhly hned čtyři mezinárodní mentoringové události. Rády bychom se s vámi podělily o užitečné informace a postřehy. V druhé polovině září se v Neapoli konala konference Inequality vs inclusiveness in changing academic governance: policies, resistances, opportunities. Jak je z názvu patrné, konference se šířeji věnovala proměnám akademického prostředí a jejich dopadům na otevřenost tohoto prostředí pro akademické kariéry různých společenských skupin,...

Dvojitá nespravedlnost změny klimatu

Planeta Země byla vždy nespravedlivá. Rozdílné klimatické podmínky na Zemi způsobily odlišné příležitosti pro společenský i ekonomický rozvoj. I v jejich důsledku dnes dělíme svět na bohatý Sever a chudý Jih. Co když ale lidé způsobili, že planeta začala být nespravedlivá hned dvakrát? Zatímco podnebné pásy jsou přirozenou součástí naší planety, o klimatických změnách nic takového tvrdit nemůžeme. Nespravedlnost těchto změn tkví především v tom, že nejbolestivěji ovlivňují životy těch, kdo se na jejich příčinách podílejí nejméně...

Profesorka Milada Rabušicová: Škola bez nerovností je základní dětské právo

Průkopnice funkční gramotnosti dospělých, mezigeneračního učení či netradičních studentů a studentek. To je profesorka Milada Rabušicová, která NKC – gender a věda poskytla rozhovor o fascinaci okrajovými tématy, rovných podmínkách ve školství, ale i o tom, co je vrchol kariéry ověnčené oceněními, řadou publikací a dlouhodobou spoluprací i organizacemi jako je OECD.  Jak jste se dostala k pedagogice? Hrály ve vašem rozhodnutí roli nějaké osobnosti? K pedagogice jako k oboru jsem se dostala jako studentka Filozofické fakulty,...

Konference v Senátu: Neplýtvejme potenciálem žen

Co činí státní a veřejné instituce dnes pro zlepšení současného nastavení rodinné a sociální politiky ve vztahu k vědecké profesi? A co pro zlepšení situace plánují do budoucna? To bylo ústředním tématem konference Rodičovství, péče a vědecká profese: současnost a budoucnost, která se konala 10. října 2019 v Senátu Parlamentu ČR. „Česká republika si nadále nemůže dovolit plýtvat potenciálem žen a vytvářet takové podmínky ve výzkumu, které vedou buď k tomu, že ženy z vědy odejdou, nebo mají...

Workshop: Genderová dimenze ve výzkumu

► Kdy je a kdy není relevantní ve výzkumu a inovacích zvažovat možnou pohlavní nebo genderovou dimenzi? ► Jak určit, zda je pohlavní nebo genderová dimenze relevantní konkrétně pro váš výzkum? ► Jak pohlavní nebo genderovou dimenzi integrovat do výzkumného záměru a metodologie tak, aby byly maximalizovány její přínosy? ► Jaké jsou nejčastější chyby, ke kterým při snaze o integraci genderové dimenze dochází, a jak se jim vyhnout? Těmto otázkám se budeme věnovat na workshopu...

Komunita pro změnu

Komunita pro změnu (pod dřívějším názvem Pracovní skupina pro změnu) vznikla v lednu 2015. Sdružuje osoby z výzkumných a vysokoškolských institucí z celé ČR, které se aktivně podílejí na systematické podpoře genderové rovnosti ve své instituci, nebo mají zájem začít realizovat projekty kulturní a institucionální změny. Členky a členové skupiny mají možnost vzájemně sdílet své zkušenosti z praxe, rozvíjet svoji (genderovou) expertizu a kompetence a získávat praktické rady a inspiraci. Vítáme v našich řadách i...

Naše činnost

„Vzdělávání – síťování – praxe“ Poskytujeme pomoc a podporu zaměřenou na orientaci v problematice genderové rovnosti a její implementaci prostřednictvím plánů genderové rovnosti. Prostřednictvím workshopů, školení a konzultací pomáháme vysokým školám a výzkumným organizacím v oblasti kulturní a institucionální změny. Pro tento účel jsme též založili Komunitu pro změnu (dříve Pracovní skupina pro změnu), jejíž členy a členkami jsou osoby, které chtějí iniciovat změny na svých institucích nebo se účastní projektů EU na strukturální změnu....

Foto + video z diskuse Gender a klimatická změna

27. září 2019 jsme v rámci Noci vědců a vědkyň pořádaly diskusi na téma Klimatická krize a gender. O tom, jak dopadnou klimatické změny na Česko, se zvláštním přihlédnutím k genderovým aspektům, debatovali odbornice a odborníci na environmentalismus Eva Richter, Vojtěch Pecka, Dava Vačkářů a Iva Zvěřinová. Foto: Tobiáš Jirous Podívejte se na video záznam (zvuk začíná od 19. minuty):